發(fā)生勞動(dòng)糾紛怎么辦？

　　直接勞動(dòng)仲裁啊！

　　但是，勞動(dòng)仲裁費(fèi)時(shí)費(fèi)精力。

　　還有什么更簡(jiǎn)單、免費(fèi)的方式進(jìn)行維權(quán)嗎？

　　當(dāng)然有！

　　看完這篇文章，get簡(jiǎn)單維權(quán)方式。

　　一、向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴

　　1、打12333，電話投訴；

　　2、去人社局，線下投訴。

　　二、哪些問題可以找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)

　　公司有任何違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)的行為。

　?。ù颂幰烟砑有〕绦颍?qǐng)到今日頭條客戶端查看）

　　三、舉報(bào)分為兩類

　　1、保護(hù)權(quán)益舉報(bào)

　　指舉報(bào)人認(rèn)為公司違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)行為，直接侵害其合法權(quán)益，申請(qǐng)勞動(dòng)保障部門依法保護(hù)的行為；

　　2、檢舉揭發(fā)舉報(bào)

　　指任何單位、組織和公民向勞動(dòng)保障部門檢舉揭發(fā)用人單位違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)的行為。

　　PS：

　　下列舉報(bào)不予受理

　　1、舉報(bào)人舉報(bào)的事項(xiàng)屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的；

　　2、舉報(bào)人已就同一事實(shí)和請(qǐng)求向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟的；

　　3、舉報(bào)投訴的違法行為已終了2年以上的。

　　四、投訴應(yīng)準(zhǔn)備的資料

　　（一）保護(hù)權(quán)益舉報(bào)

　　當(dāng)?shù)礁骷?jí)勞動(dòng)保障部門當(dāng)面舉報(bào)，填寫《舉報(bào)投訴登記表》，并應(yīng)提代以下資料：

　　1、被舉報(bào)單位注冊(cè)登記資料；

　　2、被舉報(bào)單位違法事實(shí)；

　　3、被舉報(bào)單位的名稱、地址和電話。

　?。ǘz舉揭發(fā)舉報(bào)

　　可采取當(dāng)面舉報(bào)、電話舉報(bào)和信函舉報(bào)等形式，并應(yīng)提供以下資料：

　　1、舉報(bào)人的姓名、聯(lián)系地址、郵編、電話；

　　2、被舉報(bào)單位的名稱、地址、電話；

　　3、被舉報(bào)單位違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)規(guī)章的事實(shí)。

　　五、勞動(dòng)監(jiān)察投訴一般多久受理？

　　在5個(gè)工作日內(nèi)受理或作出不予受理的決定。